HTC中国区总裁汪丛青：“后常态”时代，XR助力升级沟通体验(4)

我们来看看其他结果。首先是看效率，其次是看心情。哪个效果最好呢？其实用虚拟的方法开会比面对面沟通会让人心情更好，因为在一个虚拟环境里面大家都是平等的，不会去在乎谁是谁，什么职位、什么地位。这样他们会觉得很有意思，会更乐意参与这样的沟通。

然后我们来看看团结感。其实就团结感而言，面对面的这些人当然是最高的。而后边我说视频+面对面的两个小组时，他们团队感很好，不过他们是两个小团队的团结感很好，他们两个地方互相的团结感却很不好。所以从这个角度来讲，全部在虚拟环境中沟通的方式可能还是排在第二。

这是在3月份，疫情刚开始没多久的时候我们举办的一场大会。本来想找全球的伙伴过来，但因为疫情原因我们做不到，就把会议全部虚拟化了，做了全球第一个完整的虚拟化的大会，可以让任何人在50多个国家内都能参加这个活动，而且都是及时参加，我们在里面有特效、多语言支持。做完这个活动之后，我们才感觉到这个世界需要更好更先进的方法来去沟通。

所以我们在6月16号又开了这样的一个会议，这次不仅是为了让大家聚在一起沟通，更多也是给大家讲讲我们新的理念，关于“后常态”和一个新的虚拟软件套装是如何解决沟通这个问题的。而且那一天我们是线上线下一起办，在上海有500人，在网上有上千人，大家在一起去沟通。

而且我们还可以做到在真实世界里做不到的，在我们的大会上，我们放了一个大火箭，刚好那个星期是Space X把火箭放到太空，很有趣。在会上，我们用虚拟技术让每个人都感觉自己是宇航员，让大家感觉虚拟会议跟以前视频会议、真实会议是完全不同的感觉。而且我们同时还做了一个展会，跟我们参会的近二十个公司都坐在一个大厅里面开会，让他们真正的服务人员来讲他们的内容。

所以我们那天推出来包括5个软件的套件，这5个软件基本上就是解决我们生活中很重要的一些事情，例如怎么去虚拟开公司里的小型会议，怎么去有一个虚拟长期办公的模式，怎么去做虚拟大会议，当然不仅是每天做的这些小会，怎么做虚拟的社交，怎么让我们保持与朋友的关系，怎么用虚拟的方法补充加强文化的知识与体验等这5个软件也都可以解决。

而且这几个软件跟我们以前做的东西有很大的差别，以前我们是做VR，我们做的软件全部也是VR。这次我们推出的产品XR Suite，任何设备都可以，电脑、手机、Pad都可以使用。因为我们现在看到的问题只是在VR里面，也没有一个过渡期，让大家可以用现有的硬件来体验一下三维互动的好处。所以你可以看到这个屏幕上就是不同设备上的体验，他们都在同一个大会上都可以在里面走动，不管是用手机还是VR，都可以找到交谈的人。在一个几千人的视频会议中，你不可以做到这样，但是VR会议里面你却是可以的。而且我们也有长期的虚拟办公室，可以把你的办公室做成完全虚拟化，每个人有自己的独立办公室，或者有共享的一个区，大家可以在里面一起喝下午茶、讨论工作，平常在现实世界可以做到的事情，我们也可以在VR办公室里面做到。